Marketing Executive Level 3

Mô tả công việc

Thực hiện các công việc về marketing theo sự phân công từ team leader/manager

Có thể làm mentor cho trainee hoặc intern.

Tham gia hỗ trợ và giám sát intern.

Hỗ trợ leader/manager thực hiện các công việc về quy trình hệ thống và hiệu suất.

Có thể tham gia đào tạo và xây dựng nội dung đào tạo các kỹ năng cơ bản cho trainee và intern

Thời gian làm việc

Không cố định

Bậc lương part time

Lương bậc 8 - 9

Bậc lương full time

Lương bậc 11-12

Điều kiện tăng bậc tiêu chuẩn

Điểm kỷ luật không tháng nào dưới 65.

Điểm năng lực mỗi tháng trên 85.

Điều kiện tăng bậc đặc biệt

Hiệu suất công việc xuất sắc.

Điều kiện hạ bậc

Điểm kỷ luật 1 tháng dưới 50 điểm.

Điểm năng lực 1 tháng dưới 60 điểm.

Không đáp ứng yêu cầu công việc

Bộ câu hỏi phỏng vấn

Quan niệm của bạn về hoạt động Marketing?

Bạn có kinh nghiệm sử dụng các công cụ marketing nào?

Ở vị trí cũ của bạn, bạn chịu trách nhiệm cho những kênh truyền thông nào? Hiệu quả của chúng như thếnào? Bạn dùng cách nào để đo lường hiệu quả đó?

Kể lại một chiến dịch marketing thành công nhất mà bạn từng thực hiện. Bài học rút ra từ thành công đó là gì?

Kể lại một chiến dịch marketing mà bạn không đạt được hiệu quả như mong muốn. Theo bạn thì điều gì có thể được cải thiện ở chiến dịch đó?

Theo bạn thì sản phẩm của chúng tôi có thể tiếp cận đến những đối tượng độc giả nào? Bạn sẽ làm cách nào để gia tăng traffic cho chúng tôi?

Bạn thường trau dồi kiến thức Marketing của mình như thế nào? Kể tên một chiến dịch Marketing/một thương hiệu có cách làm Marketing mà bạn yêu thích, lí do bạn yêu thích chiến dịch/thương hiệu đó là gì?